Objectif : Faciliter la transition vers le marché du travail et réduire la durée entre la fin des études et l’entrée dans la vie active.
1. Description de la mesure :
La mesure consiste à:
(i) réduire la durée du Service National de 18 à 12 mois ;
(ii) harmoniser la date de début du Service pour que chaque classe d’âge puisse débuter son Service National à l’issue de sa dernière année d’étude (exemple : de juillet au juillet suivant) ;
(iii) permettre les inscriptions décalées aux seconds cycles (mastères ou même doctorat) ou aux écoles de formation professionnelles après l’année de Service National pour que les bacheliers, les diplômés du premier cycle, ou ceux du second cycle, puissent poursuivre leur cursus supérieur;
(iv) permettre à tous les jeunes de décaler d’une année, une seule fois, leur entrée au Service National après l’obtention du baccalauréat ou à la fin de chaque cycle universitaire ;
(v) autoriser une année de battement (année libre ou Service national) avant une inscription ou pour reprendre les études (universités, instituts et écoles supérieurs, centres de formation professionnelle);
(vi) introduire progressivement l’option d’un service civil de 6 mois au sein d’une structure étatique civile ou d’une entreprise publique après 6 mois d’instruction militaire, notamment pour réduire les disparités en ressources humaines qualifiées entre les régions. Dans certains cas (grand Sud, régions enclavées, etc.), cette durée de service civil pourrait être étendue à 9 mois sur les 12 mois de Service National.
2. Justificatif de la mesure et impact attendu :
Malgré la réduction de 24 mois à 18 mois, la durée du Service National continue encore à pénaliser les jeunes diplômés pour leur insertion sur le marché du travail (deux années entre la fin des études et l’entrée sur le marché du travail). Les impacts attendus de cette mesure sont une transition facilitée vers le marché du travail en réduisant la durée entre la fin des études et l’entrée dans la vie active et une plus grande flexibilité dans les parcours entre formation, Service National et emploi.
3. Institutions en charge de la mise en œuvre :
Ministère de la Défense Nationale, Ministère de l’Enseignement Supérieur et Ministère de la Formation Professionnelle..